五粮液的3K一体化运营体系

在酒业存量竞争日益加剧、消费需求不断分化的当下,我们和许多行业伙伴一样,敏锐地感知到了市场的寒意。对于品牌和经销商而言,过去那种单纯依靠“厂家给政策、渠道压库存”的推力模式,在今天已经越来越难以为继。

“如何让消费者真的愿意买?”——这成为了摆在我们和五粮液浓香酒公司面前最核心的命题。基于对这一痛点的共识,我们没有沿用传统的促销打法,而是选择与客户并肩探索,从顶层设计到落地执行,共同打磨出了一套名为“3K”的一体化运营体系。

这次营销战役,更是一场关于“人、货、场”连接方式的深度实验。

五粮液的3K一体化运营体系-传播蛙

01

拒绝短期博弈,

用“确定性”治愈渠道焦虑

在项目启动之初,我们发现经销商最大的痛点不仅是库存,更是对未来的迷茫。面对环境的不确定性,他们需要的是一颗“定心丸”。

因此,策略的第一步并不是急于谈销量,而是确立“共识”。五粮液浓香酒公司坚持了长期的战略定力,明确不为了追求短期的账面数据而透支市场,更不搞粗放式的压货。这种对市场真实供需关系的尊重,构建了一种稀缺的“制度信任”。

五粮液的3K一体化运营体系-传播蛙

我们协助客户传递出一个清晰的信号:厂商是利益共同体,更是命运共同体。这种长期主义的坚持,为后续的营销动作提供了最坚实的信任土壤,让渠道伙伴在动荡的市场中找到了方向。

02

重构连接逻辑,

让“人”成为增长的杠杆

在解决了“信心”问题后,我们着手解决“增长”问题。这就是本次案例的核心创意——“3K”全链路营销体系。我们试图将过去单向的“卖酒”,转变为一场多维度的长效用户互动。

借力KOL(关键意见领袖)建立势能:我们利用专业人士的影响力为品牌背书,在高维度的文化和市场层面发声,解决“听得见、信得过”的问题。

赋能KOS(关键意见传播者)落地转化:这是整个链条中最“实”的一环。我们将目光锁定在核心终端店主身上,通过提升他们的专业推荐能力,让“卖酒”这件事变得更专业。当终端店主成为了品牌的“超级推销员”,经销商自然更愿意深度参与其中。

激活KOC(关键消费者)口碑裂变:我们希望消费者不仅仅是购买者,更是传播者。通过真实的体验分享,让产品在C端圈层中实现自然的口碑扩散。

为了让这个模型跑得更顺畅,我们还引入了数字化工具作为助推器。通过“一瓶一码”、“开瓶扫码”等互动形式,我们将枯燥的促销变成了有趣的体验。这不仅提升了消费者的参与度,更为品牌沉淀了精准的消费数据,让后续的资源投放不再是“盲打”,而是“精确制导”。

03

设计利益闭环,

回归“有钱大家赚”的共识

好的营销创意,最终必须回归商业的本质。在高质量营销的逻辑里,让经销商和伙伴“赚到钱”,是系统运转的根本动力。

在执行层面,我们协助五粮液浓香酒公司梳理了清晰的盈利路径。经销商只要遵循这套营销指引,扎扎实实做终端、搞建设,就能获得稳定的、可预期的回报。

同时,我们将激励的范围进一步扩大。从经销商到联谊会,再到终端店主甚至消费者,每一个为产品流通做出贡献的环节,都能分享到增长的红利。这种全链路的利益共享机制,从根本上激活了渠道的内生动力。

写在最后

这套打法的效果最终体现在了直观的数据上:2025年,五粮液浓香酒的开瓶扫码量增长了25%,宴席场次更是实现了109%的翻倍增长。这不仅印证了“3K”模式的有效性,也是用结果说明:在存量时代,只要真正尊重市场规律,用创意去重构连接,依然能找到确定的增长机会。

来源:时趣研究院

0 条回复 A文章作者 M管理员
    暂无讨论,说说你的看法吧